Про конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії «Б» - начальник відділу з питань загальної середньої освіти управління освіти Дарницької районної в місті Києві державної адміністрації

Посадові обов’язки

1. Забезпечення дотримання працівниками відділу законодавства України з питань державної служби та протидії корупції, захисту персональних даних, виконання завдань і функцій, покладених на відділ, виконання плану роботи відділу та плану роботи управління освіти з питань, що стосуються роботи відділу, розподіл обов’язків між працівниками відділу, здійснення моніторингу та контролю за виконанням посадових обов’язків, правил внутрішнього трудового та службового розпорядку.

2. Здійснення оцінювання результатів службової діяльності працівників відділу, подання пропозицій начальнику управління про призначення на посади, звільнення з посад та переміщення працівників відділу, заохочення та накладення стягнень, сприяння підвищенню кваліфікації працівників відділу, розроблення та подання на затвердження спеціальних вимог до особи, яка претендує на заміщення вакантної посади відділу;.

3.Розроблення проєктів розпоряджень райдержадміністрації, що належать до повноважень відділу, організація та контроль своєчасного та якісного розгляду працівниками відділу звернень та запитів від органів виконавчої влади, громадських об’єднань, підприємств, установ та організацій, громадян в межах своєї компетенції.

4. Здійснення контролю за дотриманням законодавства України щодо реалізації державної політики у сфері розвитку загальної середньої освіти в закладах загальної середньої освіти району,сприяння розвитку і вдосконаленню мережі закладів освіти всіх форм власності у відповідності із запитами населення району.

5. Здійснення прогнозування, забезпечення розвитку мережі закладів загальної середньої освіти усіх типів і форм власності, забезпечення їх різнопрофільності у відповідності до потреб громадян, аналіз та узагальнення інформації про диференціацію закладів загальної середньої освіти, про створення профільних класів, класів з поглибленим вивченням окремих предметів.

6. Підготовка оперативної інформації про початок нового навчального року, здійснення моніторингу за дотриманням закладами загальної середньої освіти санітарно-гігієнічних вимог організації навчання, а також організацією харчування учнів, організація та контроль за проведенням зовнішнього незалежного оцінювання у закладах загальної середньої освіти району.

7. Надання консультативної та організаційно-інформаційної допомоги закладам освіти, що передані до сфери управління освіти, здійснення координації та надання допомоги адміністраціям закладів освіти під час проведення ліцензування,здійснення заходів для забезпечення роботи адміністрації закладів загальної середньої освіти щодо організації освітнього процесу в класах з інклюзивною формою навчання та спеціальних класах.

8. Здійснення контролю за підготовкою і поданням в установленому порядку статистичної звітності, що належить до повноважень відділу (ЗНЗ-1, ЗВ-1, 76-РВК, 83-РВК, 77-РВК, Д-4, Д-5, Д-6, Д-7-8, Д-9,1-ЗСО), формуванням замовлення і забезпеченням видачі документів про освіту закладам загальної середньої освіти району, здійснення моніторингу охоплення навчанням учнів, які відвідують заклади освіти району, адміністрування та моніторинг роботи закладів загальної середньої освіти у Реєстрі дітей м. Києва.

9. Участь у атестації педагогічних працівників, керівників закладів загальної середньої освіти та інших категорій працівників закладів освіти, засіданнях колегій, нарадах, конференціях,проведення нарад, семінарів з питань розвитку загальної середньої освіти, звітування перед начальником управління про виконання покладених на відділ завдань та затверджених планів роботи.

10. Забезпечення доступу до публічної інформації, розгляд в установленому порядку у межах своєї компетенції запитів і звернень народних депутатів, депутатів відповідних місцевих рад, звернень громадян, підприємств, установ і організацій незалежно від форм власності, здійснення особистого прийому громадян та вжиття відповідних заходів для вирішення порушених ними питань.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 6100,00 грн (згідно із штатним розписом), надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»;

надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами)

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Відповідно до частини першої статті 34 Закону України «Про державну службу» призначення на посаду здійснюється безстроково.

Відповідно до частин другої та третьої статті 35 Закону України «Про державну службу» при призначенні особи на посаду державної служби вперше встановлення випробування є обов'язковим. Випробування при призначенні на посаду державної служби встановлюється строком до шести місяців.

Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі та строк її подання

Відповідно до статті 25 Закону України «Про державну службу» та Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246, особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає в установленому порядку до конкурсної комісії через Єдиний портал вакансій державної служби Національного агентства України з питань державної служби таку інформацію:

1)           заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби (за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 (зі змінами));

2)           резюме (за формою згідно з додатком 2¹  до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246), в якому обов’язково зазначається така інформація:

-  прізвище, ім’я та по батькові кандидата;

- реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

- підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

- підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

- відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах;

3) заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неїв ідповідно до зазначеного Закону.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

На електронні документи, що подаються для участі у конкурсі, накладається кваліфікований електронний підпис кандидата.

Строк подання документів – по 27 квітня 2021 року включно до 16 год. 00 хв.

Додаткова (необов’язкова інформація)

Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246

Місце, час і дата початку проведення оцінювання кандидатів

05 травня 2021 року о 10 год. 00 хв.;

м. Київ, вул. О.Кошиця, 11, кабінет 209;

проведення тестування за фізичної присутності кандидатів;

проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Сорока Світлана Анатоліївна, начальник відділу з питань управління  персоналом, (044) 562 10 67

[email protected];

Смальчук Світлана Романівна, головний спеціаліст відділу з питань управління  персоналом, (044) 562 10 67

Кваліфікаційнівимоги

Освіта

Вища, не нижче ступеня магістра

Досвід роботи

Досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше одного року

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компонентивимоги

Аналітичні здібності

Здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

Вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

Вміння аналізувати інформацію та робити висновки, критично оцінювати ситуації, прогнозувати та робити власні умовиводи.

Якісне виконання поставлених завдань

Чітке і точне формулювання мети, цілей і завдань службової діяльності; комплексний підхід до виконання завдань, встановлювати черговість їх виконання; розуміння змісту завдання і його кінцевих результатів, самостійне визначення можливих шляхів досягнення

Комунікація та взаємодія

Здатність ефективно взаємодіяти – дослухатися, сприймати та викладати думку; вміння визначати заінтересовані і впливові сторони та розбудовувати партнерські відносини

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

Знання законодавства

Знання:

-       КонституціїУкраїни;

-       Закону України «Про державну службу»;

-       Закону України «Про запобігання корупції»

Знання законодавства у сфері

Знання:

Конституція України, Закони України «Про державну службу», «Про звернення громадян», «Про запобігання корупції», «Про доступ до публічної інформації», «Про місцеві державні адміністрації», «Про освіту», «Про загальну середню освіту», акти Президента України, Кабінету Міністрів України, накази міністерств та інших центральних органів виконавчої влади, рішення Київської міської ради, Положення про управління освіти Дарницької районної в місті Києві державної адміністрації.

Знання в галузі освіти, наказів Міністерства освіти України та інших нормативно-правових актів

Здійснення контролю за підготовкою і поданням в установленому порядку статистичної звітності, що належить до повноважень відділу (ЗНЗ-1, ЗВ-1, 76-РВК, 83-РВК, 77-РВК, Д-4, Д-5, Д-6, Д-7-8, Д-9,1-ЗСО), формуванням замовлення і забезпеченням видачі документів про освіту закладам загальної середньої освіти району, здійснення моніторингу охоплення навчанням учнів, які відвідують заклади освіти району, адміністрування та моніторинг роботи закладів загальної середньої освіти у Реєстрі дітей м. Києва.

Надання консультативної та організаційно-інформаційної допомоги закладам освіти, що передані до сфери управління освіти, здійснення координації та надання допомоги адміністраціям закладів освіти під час проведення ліцензування,здійснення заходів для забезпечення роботи адміністрації закладів загальної середньої освіти щодо організації освітнього процесу в класах з інклюзивною формою навчання та спеціальних класах.